Указ Трампа о прекращении программ позитивной дискриминации затрагивает не только всё то, что было введено при Обаме и Байдене, но даже некоторые меры, введённые ещё при Линдоне Джонсоне в 1960-х. Программа «разнообразия, равенства и инклюзивности» (Diversity, Equality and Inclusion) признана «дискриминационной», приём на работу и продвижение по службе предписано осуществлять по «мериторкатическому принципу».
Во всех федеральных ведомствах США действовали специальные отделы, осуществлявшие программу DEI. Теперь все сотрудники этих отделов отправлены домой — пока что в оплачиваемый отпуск. Но ясно, что на работу они не вернутся. Во всяком случае, в прежнем качестве. Сделано это было максимально жёстко.
Офис управления персоналом в опубликованной во вторник служебной записке предписал агентствам отправить сотрудников DEI в оплачиваемый отпуск к 17:00 в среду и закрыть все общедоступные веб-страницы, посвященные DEI, к тому же сроку. Несколько федеральных ведомств удалили веб-страницы еще до подписания меморандума. Агентства также должны отменить любое обучение, связанное с DEI, и расторгнуть любые связанные с этим контракты, а федеральных работников просят сообщать в Офис по управлению персоналом Трампа, если они подозревают, что какая-либо программа, связанная с DEI, была переименована, чтобы скрыть ее цель, в течение 10 дней или столкнуться с «неблагоприятными последствиями».
Источник: ДРОБНИЦКИЙ
